Глава Карелии пояснил, как следует реализовать данную меру и какие можно сделать исключения.
10 декабря, то есть через два дня, все работающие граждане Карелии, не имеющие прививку от коронавируса, или не переболевшие ковидом должны быть переведены на удаленный формат работы. С 20 ноября такая мера в Карелии была введена в отношении граждан старше 50 лет.
Как сегодня в ходе онлайн совещания сказал глава Карелии Артур Парфенчиков, данная мера должна быть обеспечена. При этом руководитель региона подчеркнул, что перевод на удаленку не должен быть карательной и единственной мерой, следует искать более мягкие варианты и рассматривать каждый случай отдельно.
Так, по его словам, если гражданин старше 45 лет работает, например, на тракторе по уборке дорог, то это одна история – удалять его на дистант неразумно. Но если работа сотрудника 45+ связана с постоянным общением с людьми, то эта мера должна быть реализована.
Также работодатели могут организовать отдельное помещение для такого сотрудника на работе, вовсе необязательно переводить его домой. Есть и вариант применения паспорта коллективного иммунитета предприятий, когда разрешается, что небольшой процент сотрудников компании не были привиты. К слову, на данный момент выдано 1223 таких паспорта.
Не надо всех отстранять сразу, надо искать варианты, – подчеркнул Парфенчиков.
Глава Карелии также вновь напомнил, что самый лучший вариант избежать всех этих сложностей – убедить работников пройти вакцинацию, в том числе приглашать врачей на предприятия, чтобы они ответили на острые и сложные вопросы.
Если же человек, работая, например, в школе или больнице, отказывается вакцинироваться без явных противопоказаний, то это, по мнению губернатора, уже вопрос его нравственности и морали. И надо спросить у такого человека: с точки зрения морали, а ту ли профессию ты выбрал?
